7月29日下午16:00院长任鹏就十四届一次职工代表大会代表提案涉及的问题进行答复。
任鹏首先对大会代表积极献言献策、关心医院建设改革发展表示衷心感谢。他表示,本次职代会征集的代表提案,涉及面广、内容充实、数量较多,多数都经过了充分的征求意见和调研论证,尤其在等级医疗改革、医院文化建设、医院管理模式、人才梯队建设、医院设备管理、后勤保障工作、职工生活和待遇、新住宅区建设等方面,提出了很好的意见和建议,充分体现了职工代表高度负责、关心医院建设的主人翁意识,代表了广大职工的心声,对医院发展有着很高的参考价值。这些意见和建议都非常中肯,医院将高度重视。
任鹏代表医院对职代会提案中比较集中的普遍性问题进行了答复:在重点学科、特色专科的宣传方面,宣传科将分别与肿瘤科、儿科、妇科等重点特色科室进行调研,进一步加大宣传力度;在人才引进方面,医院将加大宣传我们的优惠政策,更好的吸引高层次人才来我院工作;在学科建设方面,随着医改分级诊疗的推进,希望借助医改的东风将我院的弱势学科做大做强;在同工同酬方面,医改方案明确提出三年内同工同酬,近期医改推进,同工同酬加快落实,有望三年落地;在后勤保障方面,将继续改善职工供暖、环境改善等后勤工作。
大会代表认为,任院长的解答符合我院当前情况,内容真实可信、数据有理有据。大会代表纷纷表示,会后将结合本次职代会精神向广大干部职工做好宣传工作。相信在院党委的正确领导下,全院干部职工共同奋斗,医院在新的一年里,一定会取得更大的的成绩,开创更加美好的未来!(志存)